培养目标：本专业培养具备机械制造及其自动化方面的基础理论、专业知识与应用能力，能在机械、工程领域从事机械设计、制造、产品开发、应用研究、设备使用管理和经营销售等方面工作，具有创新意识、创新精神、实践能力和学习能力的应用型、技术技能型人才。主要课程：机械原理、机械精度设计与测量技术、机械工程材料、控制工程基础、机械设计、机械制造技术基础、测试技术、液压传动与控制、机械制造装备设计、数控技术、机电一体化。就业方向：毕业生可到科研究所、教育机构、大中小型企业等单位从事管理、教学、设计、制造、维护、贸易等工作。

培养目标：本专业学生通过系统学习和基本训练，主要掌握建筑自动化、电气自动化、通讯自动化、安全保卫自动化及建筑供配电等基本理论和专业知识，具有建筑电气自动化工程设计、施工、系统运行与维护等基本能力。主要培养从事建筑智能化及电气自动化工程设计、施工、运行管理、科学研究方面工作的应用型、技术技能型人才。主要课程：建筑供配电、微机控制技术、建筑消防及安防技术、现代电视技术、计算机辅助设计、嵌入式系统、楼宇综合布线、自动控制原理、电路、模拟电子技术、数字电子技术等。就业方向：学生毕业后，可在建筑设计院所，科研机构及建筑与房地产企业等单位从事建筑电气自动化及楼宇自动化等工程设计、施工、管理、科学研究工作。

培养目标：本专业培养拥有管理、经济、法律及创业等各方面知识和能力，能在各类企事业单位及政府部门从事经营、管理工作并具备自主创业素质的应用型高级人才。主要课程：经济学、管理学、会计学、组织行为学、管理信息系统、财务管理、生产运作管理、人力资源管理、市场营销、战略管理、创业管理、特许经营管理。就业方向：学生毕业后，既可自主创业或辅助他人创业，也可在各类企业、咨询公司及政府机关等单位从事经济分析、管理和市场营销等方面的工作。专业特色：人力资源管理本科专业坚持以理论教育为基础，以多元化教学方式为手段，以模拟实训为辅助，以综合素质与能力提升为目的，以就业促进为导向，理论与实践充分结合，整合优秀的教师队伍，为培养人力资源管理专业人才提供全方位、多元化地教育服务。