为进一步推进昌图县村级劳动保障工作平台建设，规范村级劳动保障工作管理，提供村级劳动保障协理员的职业素养和工作能力，昌图县城乡就业管理局于近期对全县33个乡镇的劳动保障协理员进行为期10天的业务培训。
此次培训采取召开动员会议、业务知识辅导、知识技能考试、颁发聘任书等形式进行，昌图县城乡就业管理局局长韩禄就人力资源和社会保障工作概况，协理员参加培训的目的、意义和基本任务进行讲解，并对协理员工作提出总体要求。昌图县就业、社保、劳动监察等相关部门领导对参加培训的协理员进行了辅导。培训结束后参加培训的协理员统一进行了统一考试，并对考试合格的583名协理员颁发了聘任书，开始执证上岗。
通过此次培训，进一步明确了劳动保障协理员的工作目的、工作任务，劳动保障队伍的人员素质和工作积极性都得到了提升，为人力资源和社会保障工作形成县、乡、村三级网络奠定了良好的基础。