本专业的培养目标是使学生成为具备扎实的管理学和经济学基础；系统地掌握劳动经济学、组织行为学和人力资源管理的专门知识；熟悉国家人力资源管理的方针、政策及法规；具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导能力；能在党政部门、大专院校、科研机构和大中型企业单位从事人力资源的开发与管理、教学与科研的高级专门人才。开设管理学、微观经济学、宏观经济学、统计学、会计学、财务管理、经济法学、劳动法学、劳动经济学、人力资源管理、组织行为学、管理信息系统、社会调查分析方法、劳动政策分析、发展与就业、管理技能开发等二十余门主要课程。

培养系统掌握现代公共事业管理理论、技术与方法、具有较强的创新精神和实践能力的高素质专门人才。毕业生能够在行政机关、市政公用部门、司法行政部门、社区管理部门和文教、体育、卫生、环保、社会保障等公共事业单位、公益性企业从事公共事务管理实际工作，也可在相关的科研机构和学校从事研究和教学工作。
主要课程：管理学原理、公共事业管理概论、公共管理学、社区管理学、文化管理学、非营利组织管理、教育经济与管理、公共服务的理论与实践、社会保障概论、管理心理学、定量分析方法、管理文秘、人力资源开发与管理、管理信息系统、电子政务、公共关系学、公共政策概论、政府经济学等基础课程和专业课程。

本专业设置有宽带通信网络技术、传感网络技术两个专业方向，培养具有通信技术、通信系统和通信网等方面的基础理论知识，具备从事现代通信系统和网络的设计、维护、调试、工程应用、工程管理等基本能力的应用型工程技术人才。本专业毕业生主要在通信运营、设备、施工相关企业及国民经济各部门中从事通信技术与设备的应用开发、通信系统设计与运营维护、电子信息技术应用等工作，也可以到各类学校从事通信与电子技术学科的教学工作。本专业毕业生授予工学学士学位，优秀毕业生可免试推荐攻读“信息与通信工程”硕士研究生。
主要课程：高等数学、工程数学、电路分析、模拟电子技术、数字电子技术、信号与系统、通信原理、DSP技术、计算机网络、光纤通信、程控交换原理、移动通信、传感器网络技术、通信系统仿真、通信网络施工等。

本专业结合我国特别是我省自然资源丰富、亟待合理开发的实际，主要培养具备有扎实的生命科学基础理论、较强化生物技术实验技能及化学实验以及运用计算机的基本技能，掌握科学研究的基本方法，了解学科发展前滑和动态的高级专门人才。
就业面向单位:能在企事业单位和相关科研、中等学校等从事生产、研究、教学工作和管理工作。