培训期满合格的，公司根据运营生产实际用人需求，安排实习录用。签订劳动合同后，即为公司正式员工，年薪不低于8万元/年（税前），并享受五险一金、年休假等正式员工应有的福利待遇。职业发展路线：城轨电客车检修员-班组长-工程师。

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