【培养目标】具有良好的综合素质，熟悉建筑结构设计规范和施工工艺及验收规范，具有一定的建筑制图能力，结构计算能力，土建预算能力，施工组织设计及现场管理能力，适应建筑施工管理（含装配式建筑）或工程设计需要的复合式创新型高素质高技能人才。

【主干课程】建筑识图、房屋构造、建筑材料、混凝土结构、建筑施工技术、建筑施工组织、工程质量管理、工程进度管理、工程成本管理、装配式混凝土结构工程、Revit建筑信息建模、BIM技术应用、工程测量等。

【就业方向】在建筑工程公司、工程咨询公司、房地产开发公司、工程设计院、企事业单位基建部门、银行及投资咨询机构、政府建设管理部门担任相关岗位工作。毕业生可成为建筑施工企业助理建造师、施工员、安全员等，工程咨询公司的土建造价工程师，建筑设计单位助理结构设计师，工程监理单位质量监督及工程监理技术人员。