2013年直招士官专业------机电一体化技术专业简介

2001年我院设置机电一体化技术专业，2002年开始高职（大专）招生。2009年该专业被山东省教育厅评为省级特色专业，2010年被评为潍坊市特色品牌专业，2011年该专业被教育部和财政部确认为中央财政重点支持发展专业。经过12年的建设和发展，该专业现有高职在校生1200多人，专任教师54人，60%以上教师具有硕士以上学位，2009年该专业教学团队被山东省教育厅评为省级教学团队。教学成果丰硕：近几年承担山东省教改项目5项，省级以上科研课题36项，发表核心期刊论文50多篇，其中EI检索6篇；获得全国技能大赛一等奖6项，山东省职业院校技能大赛一、二等奖50多项；100%高质量就业，连续5年就业率第一。

主要特色：

1.办学理念超前：按照世界500强卡特彼勒大学职业教育理念开展专业办学

本专业是与世界500强美国卡特彼勒公司共建专业，在人才培养过程中，全面引入卡特彼勒大学职业教育资源，如SWE（模拟工作环境培训）培训、CPS（卡特彼勒生产体系）体验、5S要求执行检查等。将卡特彼勒大学职业教育培训理念融入到人才培养的全过程，办学理念超前。

2.人才培养模式先进：校企合作创新“1211”人才培养模式

“1211”模式是指为学生构建一个校企交互式学习平台；对学生实施基础理论知识和实践技能“两条主线”的系统培养；成立一个由企业培训中心、学校教务处、二级院系组成的“三位一体”的教学管理中心；建立一个毕业生跟踪培训机制。2012年11月，该模式人才培养方案被山东省教育厅专家组鉴定为国内领先，并建议在高职院校推广。

3.师资队伍雄厚：建有“卡特彼勒课程开发与建设”省级优秀教学团队

本专业团队现有专任教师54人，其中高级职称22人、中级职称24人、初级职称8人；具有硕士学位33人，占61.1%；兼职教师44人，其中校企“双栖型”教师17人；专兼教师比例为1:0.8；初步形成了以专业带头人为龙头，“双师素质”教师为主体，专兼结合、结构合理的师资队伍。2009年，“卡特比勒课程开发与建设”教学团队被山东省教育厅评为“省级优秀教学团队”。

4.实训条件优越：建有卡特彼勒山工SEM培训中心

中心现拥有各类设备价值2500多万元，教学实训场所建筑面积12000多平方米。美国卡特彼勒公司投资2200多万元在校园内建成“山工SEM培训中心”，设有SWE、焊接、装配、数控机械加工、机械维修、质量和创造力七大培训模块，是亚太地区先进、也是唯一的综合培训中心，主要承担机电类专业实训教学任务和职工培训，实训条件优越。

5.人才培养成效颇丰：全国、全省技能大赛获5项一等奖

本专业2009年被评为“山东省高等学校特色专业”，2010年被评为潍坊市特色品牌专业，2011年被列为中央财政重点支持发展专业。12年来，已累计培养8届毕业生共1647人，现有在校生1200多人。先后荣获全国大学生电子设计竞赛一等奖1项；获全国大学生信息技能大赛一等奖4项、二等奖4项；获山东省机电产品创新设计竞赛、山东省电子产品设计竞赛、山东省数控技能大赛等各类大赛一、二等奖50多项。山东省职业院校技能大赛基地落户本院，连续3年成功承办全省职业院校技能大赛电子产品设计与制作竞赛。

6.社会服务成效显著：服务地方经济建设取得巨大社会效益

2008年，我院教师受邀开始为新成立的山东魏仕照明科技有限公司开展科技攻关，短短3年时间，研发了LED封装、LED系列灯具和恒流源，使企业2011年产值达1.5亿元，为地方经济的发展做出了卓越贡献，2011年王文凯被青州市人民政府授予“科技贡献奖”。另外，专业教师每年为卡特彼勒山东山工机械有限公司等企业培训技术工人1000多人次，取得很好的社会效益。

2013年本专业直招士官50名！！